Vakantie in zicht? En naast je opleiding of baan behoefte aan meer ervaring óf een “kijkje achter de schermen?” We kunnen je goed gebruiken in onze vakantie-Flexpool. Je studie is nog niet afgerond? Geen probleem. Wat we wél belangrijk vinden: een flinke dosis motivatie en gevoel voor avontuur. Iets voor jou? Lees snel even verder.

Wat ga je doen?

Als ondersteunend begeleider word je tijdelijk lid van onze “Flexpool crew.” Dat betekent dat je op avontuur gaat met een bont gezelschap van kleurrijke mensen, met unieke verhalen! Verspreid over verschillende locaties in Zuid-Limburg (Maastricht, Gronsveld en Heerlen), beweeg jij je soepel door onze organisatie heen en leert deze én haar mensen goed kennen.

Het mooie van de Flexpool? Jij bent de regisseur van je eigen agenda. Via ons online roostersysteem bepaal je namelijk zelf waar én wanneer jij wil werken. Bestemming gekozen? Dan ga je aan de slag met onze bijzondere deelnemers (zo noemen wij onze cliënten). De deelnemers kampen met psychische kwetsbaarheid, een actieve verslaving en komen vaak vanuit een dak- en thuisloze situatie. Vanuit jouw rol spring je bij waar nodig: je gaat actief aan de slag met de deelnemers én ondersteunt de vaste collega-begeleiders op de verschillende afdelingen. Dat betekent:

• Bouwen aan een persoonlijke band met de deelnemers;
• Ondersteunen bij het begeleiden, coachen en inspireren van de deelnemers;
• Een thuis creëren voor allen die leven in de beschermde woonomgeving;
• Helpen met de dagdagelijkse taakjes, zoals het verzorgen van eetmomenten.

Dus, zie jij een avontuur in de zomermaanden wel zitten? Laten we de handen dan ineenslaan! Bevalt de samenwerking van beide kanten en wil je na deze periode bij ons blijven werken? Dan wordt jouw overeenkomst meteen verlengd.

Meer weten over werken als Flexpoolmedewerker? luister de podcast! Klik hier!

Dit ben jij

Je bent enthousiast: “Ervaring op doen en professionaliseren...” Je ziet het al helemaal voor je. Verder herken jij jezelf ook in het volgende:

• Relevante Opleiding: je bent een derde- of vierdejaarsstudent van een relevante mbo3 of mbo4-opleiding, of hebt deze afgerond (SPW, MMZ, Sociaal Werk, Verpleegkunde, Verzorgende IG etc).
• Dubbelcheck: Je bent voor min. 1 tot max. 3 maanden in de zomerperiode beschikbaar (mei t/m september);
• Mensenmens: Je hebt affiniteit met complexe doelgroepen, werken met onze deelnemers spreekt je aan.
• Stevige schoenen: Je staat stevig in je schoenen en kunt zelfstandig én in teamverband werken;
• Flexibele werktijden: Je bent bereid onregelmatige diensten te draaien, de zorg gaat immers altijd door.

Je bent christen (Katholiek, Protestant, etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.

Bij twijfel: gewoon solliciteren! We komen er samen wel achter of er een match is.

Dit bieden wij

Werken bij het Leger des Heils is meer dan alleen “werk,” je bent van grote betekenis voor anderen en maakt een daadwerkelijk verschil in hun leven. Werk dat zowel professioneel als persoonlijk veel voldoening geeft en waar je trots op mag zijn. Je zult je welkom voelen in onze bijzondere organisatie, waar veel ruimte is voor input en ontwikkeling. Verder bieden wij je:

• Salaris: Een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring volgens de cao Sociaal Werk: Mbo3 schaal 5 (€2.665 - €3.951,- ) of Mbo4 schaal 6 (€ 2.903,- tot €4.335,-) o.b.v. 36 uur – studenten komen in een aanloopschaal terecht;
• Ruimte voor rust en ontspanning: Wij begrijpen dat ons werk soms veel van je kan vragen. Daarom bepaal jij via het online-planningsysteem zelf waar en wanneer je gaat werken en ontvang je bij een fulltime dienstverband 170 verlofuren;
• Stabiliteit: Een contract voor 1 – 3 maanden, met vaste uren (min. 8 – max. 32 uur per week). Bij wederzijdse tevredenheid verlengen we de overeenkomst;
• Groei voorop: Bij ons staat jouw ontwikkeling niet stil. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen;
• Van A naar B: Bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (in de vorm van een kilometervergoeding, NS Business Card of fietsplan);
• Extra’s: Daarnaast heb je recht op een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget. 

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl.

Flexpool

Onze Flexpool bestaat uit 16 medewerkers, die afwisselend met elkaar én collega’s van de vaste afdelingen samenwerken. Denk daarbij aan beschermde woonvoorzieningen en maatschappelijke opvangcentra. De Flexpool is de vliegende brigade van onze organisatie: een team van enthousiaste collega’s die bijspringen waar het nodig is. Of het nu gaat om een zieke medewerker, vakantiedrukte of gewoon een extra paar helpende handen – gaten in het rooster, op verschillende locaties, worden flexibel opgevuld.

Goed van start
Na je indiensttreding staat je een gedegen inwerktraject te wachten. Je kijkt mee met directe Flexpool-collega’s en je teamleider Mathijs maakt je wegwijs binnen de organisatie.

Interesse en contact

Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. Geschikte kandidaten worden meteen uitgenodigd. Wacht daarom niet te lang met solliciteren. Dat kan via de button ‘Solliciteer direct’ bij de vacature op www.LegerdesHeils.nl/vacatures.

We blijven voortdurend kennismaken en gesprekken vinden plaats op dinsdag en donderdag.

Eerst meer weten? Plan hieronder een online afspraak met recruitment.